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        我省不断做大两新组织“红色朋友圈” 把党的政治优势组织优势转化为发展优势
        • 中国共产党的领导是中国特色社会主义最本质的特征
        • 民族团结促和谐 长治久安谋发展
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        我省不断做大两新组织“红色朋友圈” 把党的政治优势组织优势转化为发展优势

        2023-02-07 09:50 来源:贵州日报
        投稿:trwz001@126.com  

        春回大地,万物复苏。

        2月6日,年味尚未散去,贵州大地奋进鼓声阵阵,企业铆足干劲,开启“忙碌模式”。

        从桐梓县城出发,往西南方向行驶约20分钟,眼前是一座被绿色植被包围的“钢铁城堡”——贵州赤天化桐梓化工有限公司。2022年,该公司实现工业总产值23.38亿元,上缴税金1128万元,带动就业1100余人。

        “抓企业党建就是抓生产力!以‘先锋领航、人才兴企’为抓手,公司已成长为全省最大的现代煤化工企业。”公司党总支书记、总经理吴德礼说。

        由非公有制经济组织和社会组织组成的两新组织是社会主义市场经济的重要战场。党的二十大报告指出,要加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设。

        2月2日,省委书记、省人大常委会主任徐麟深入遵义调研基层党建工作时强调,要把政治引领贯穿企业经营管理各方面,推动党建工作和业务工作深度融合,围绕党员群众需求和企业发展需要,找准党组织发挥作用的切入点、着力点,切实把党的政治优势、组织优势转化为发展优势。

        紧扣新产业、新业态、新模式发展变化,全省各地正不断加大两新组织党建工作创新力度,做大两新组织“红色朋友圈”,扩大党在新兴领域的号召力凝聚力。

        政治引领贯穿企业经营管理各方面

        跟随贵州黔玻永太新材料有限公司党支部书记刘欣走进公司党员活动室,“黔玻永太党建月刊”几个大字鲜红醒目。“这里有时政新闻、党建工作理论书籍、企业相关政策以及与员工切身利益相关的各类信息,共4个板块,每月更新,员工可以随时借阅。”

        作为凯里市委选派到公司的驻企服务专员兼党支部书记,刘欣大多数时间都在项目工地、企业生产一线,帮助企业理清党建工作思路,切实纾困解难。

        实际工作中,刘欣带领公司党支部坚持以党支部标准化规范化建设为抓手,持续加强政治建设,严格落实“第一议题”制度,组织党员职工及时学习党的最新理论和路线方针政策,创建《黔玻永太党建月刊》,深化党建引领作用,将党建工作软实力转化为企业高质量发展的硬支撑。

        “非公企业党建必须有为才有位。围绕经济抓党建,抓好党建促发展,2022年,公司工业产值突破7.5亿元,党组织凝聚力战斗力越来越强。”刘欣说。

        党建工作抓实了就是生产力,抓好了就是凝聚力,抓强了就是竞争力。

        以促进两新组织快速健康发展为根本出发点,贵州坚持以党的政治建设为统领,推动党建与业务双融双促双提升,汇聚为企服务“新动能”,着力把党的政治优势、组织优势转化为企业发展优势。非公企业“党建强、发展强”态势初显。

        以党建创新力度应对发展多变维度

        2月6日,10余辆货车一字排开,停在贵州赤天化桐梓化工有限公司厂区,装满公司生产的尿素产品后,将开往全省各地,以备战春耕。

        “赤天化尿素市场份额占比70%以上,其重要性不言而喻。”吴德礼说,为增强发展动力,护航“粮食的粮食”,2019年,公司成立党总支,不断加强党的建设,探索推进党建工作与企业发展深度融合。

        组建“劳模创新工作室”,带领4名党员、2名入党积极分子围绕企业发展目标攻关核心技术;在车间设置党员先锋岗、党员示范岗,引导党员亮身份、践承诺;大力实施把党员培养成产业工人骨干、把产业工人骨干培养成党员的“双培养”工程……党建工作和企业发展齐头并进。

        党建“一子落”,激活发展“满盘棋”。紧扣新产业、新业态、新模式发展变化,贵州不断加大党建工作创新力度,一方面,采取单独组建、行业统建、区域联建、选派党建指导员等方式,推动党的组织和党的工作全覆盖;另一方面,探索创新党建工作模式机制,形成了一批思路清晰、措施具体、保障有力的典型经验。

        此外,为扩大龙头民营企业党建示范引领作用,各地还建立健全两新工委班子成员和成员单位直接联系指导企业党建制度,对全省598家龙头民营企业进行分析研判和分级打造,培育省级党建示范点35个、市级党建示范点103个、县级党建示范点336个。

        扩大党在新兴领域的号召力凝聚力

        当前,新业态经济蓬勃兴起,新就业群体大量涌现。

        位于龙里县的贵州快递物流园集聚区有圆通、中通、天猫等快递物流、仓储配送及商贸市场类企业(项目)48家,1.2万从业人员,日均快递处理量400万单以上。

        为打通快递物流服务“堵点”,缓解需求“痛点”,解决发展“难点”,龙里联合发改、交通等13家职能部门,成立快递物流行业党委,搭建政企互动交流平台。

        “每年6月,园区都要开展电力检修,导致年中购物节活动受影响,我反映了这个问题,隔天就接到通知,电力检修提前到5月了。”贵州得泽(申通)快递有限责任公司党支部书记崔宝龙点赞道,“事事有回应,件件有着落,有了行业党委,发展也有了主心骨。”

        新业态、新就业群体发展到哪里,党建工作就跟进到哪里。

        贵州充分发挥党组织主体作用,坚持行业带动,组建交通运输、外卖配送等行业党委,成立新业态、新就业群体综合党委,变单打独斗为抱团取暖;从交通安全管理等领域切入,建立交通安全联建机制,成立快递、外卖群体流动党员党委,加强服务管理;依托聚集区、平台企业、业务链,开展党组织单建、联建或灵活组建群团组织,实现党建工作全覆盖。

        六盘水发动27名行业党委委员、92名乡镇(街道)党(工)委组织委员、1167名党支部书记、73名党建指导员联络服务6479名货车司机;三都自治县成立网络人士联谊会和电子商务协会,同步落实党建入章、成立党支部,打造“红色云端”,助推“黔货出山”……

        全省两新组织以党建引领汇聚发展“红色动能”,打造创新创业沃土,服务经济高质量发展。

        责任编辑:金彦希

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